近日，中共四川省委教育工委办公室公布了第二批、第三批 “三全育人”综合改革试点总结评审结果，我校顺利通过“三全育人”试点高校综合改革试点总结评审，服装学院、电气信息工程学院顺利通过“三全育人”试点院（系）综合改革试点总结评审，服装学院“从‘技匠’到‘心匠’：服装学院‘三全四维’构建融合育人模式”育人案例入选“三全育人”综合改革试点优秀典型案例名单。
入选试点高校以来，学校将“三全育人”综合改革工作全面纳入事业发展顶层设计，与“国家双高计划”建设、提质培优行动计划等中心工作一体推进。学校成立了由党委书记、校长担任双组长的“三全育人”综合改革工作领导小组，建立健全部门协同联动与分工负责机制，构建起“党委统一领导、党政齐抓共管、办公室牵头协调、部门联动协作、学院落地落实、全员共同参与”的工作格局。通过编制印发《立德树人工作实施方案（2025—2030）》，系统构建“1+3+5+10+N”立德树人体系，形成覆盖“人人事事时时处处”的立体化育人网络。此外，学校以省级试点工作为契机，分两批开展校级“三全育人”综合改革学院建设，立项5个、培育4个校级思政工作精品项目，推动改革任务向基层延伸。注重发挥示范引领作用，评选出“三全育人”先进集体11个、先进个人18名，凝练优秀工作案例6个，编印典型案例集一册，相关工作获《中国教育报》、学习强国、教育厅简报等主流媒体和平台多次报道，有效彰显了育人成效与示范影响力。
开启试点院系建设工作以来，我校各试点学院积极创新实践，服装学院依托国家“双高”专业群，构建“德技并修、素能共促”育人模式；电气信息工程学院深入实施“13410”育人行动计划，有效推动“十大育人”体系与专业教学、产教融合、文化浸润及管理服务深度融合，形成了一系列具有职业教育类型特色的“三全育人”生动实践，为培养高素质技术技能人才提供了有力支撑。
接下来，学校将持续巩固“三全育人”综合改革成果，通过进一步完善“党委统一领导、党政齐抓共管、部门协同联动、院部落实推进”的一体化工作格局，着力推动“五育并举”深度融入人才培养全链条，做优做强“道技融合、以文化人”的育人品牌。同时，积极拓展“校家社企”协同育人新路径，并主动顺应数字化浪潮，强化网络育人阵地建设，以智慧赋能提升育人实效。力争到2030年形成制度更健全、特色更鲜明、成效更显著的“1+3+5+10+N”立德树人工作体系，为全国高职院校立德树人工作提供“成纺经验”和“成纺方案”。
